Job Description
งานด้านอบรม
- จัดทำแผนอบรมประจำปีภายใน/ภายนอก ประสานงานหาหลักสูตร จัดอบรม ประเมินการอบรม ติดต่อประสานงานวิทยากร จัดสถานที่
- ประสานงานจัดทำVDO สำหรับอบรมออนไลน์ และประชาสัมพันธ์การอบรม รวบรวมคะแนน
- ส่งเอกสารการอบรมให้กรมพัฒนาฝึมือแรงงาน
- งานค่าเที่ยว จะทำเดือนละ 2 ครั้ง วันที่ 1 และวันที่ 16 ของเดือน
- คีย์เอกสารเงินเดือน และโหลดข้อมูลเข้าระบบPayroll
- งานประเมินทดลองงาน 60วัน /90วัน /119วัน และติดตามผลการประเมิน จะทำเดือนละ 2 ครั้ง วันที่ 1 และวันที่ 15 ของเดือน
งานอื่นๆ
- ปฏิบัติตามคำสั่งผู้บังคับบัญชา และกฏระเบียบบริษัทฯอันชอบด้วยกฎหมายอย่างเคร่งครัด
- ดำเนินงานตามระบบมาตรฐานของบริษัทฯ ในกิจกรรม 5ส , การป้องกันยาเสพติด , ความปลอดภัย ฯลฯ
- เข้าร่วมกิจกรรมที่บริษัทกำหนด
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
Profile & Qualifications Required
- เพศหญิง อายุ26 ปีขึ้นไป
- ปริญญาตรี สาขา การบริหารทรัพยากรมนุษย์ /บริหารธุรกิจ /รัฐประศาสนศาสตร์ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ทำงานด้านอบรมอย่างน้อย 1 ปี
- มีทักษะในการใช้โปรแกรม Microsoft Word, Excel, Outlook หรือโปรแกรมสำนักงานทั่วไป ได้เป็นอย่างดี
- สามารถใช้โปรแกรมออกแบบขั้นพื้นฐานได้ เช่น Photoshop, Canva, Illustrator เป็นต้น
- มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน
- มีทักษะด้านภาษาอังกฤษ ระดับดี